障がい者採用

応募者の皆さんの状況を考慮しながら進めてまいります。
勤務地、勤務時間および入社日については個別にご相談に応じております。
募集内容をご確認のうえ、以下問い合わせ先に後述の応募書類をメールまたはご郵送ください。書類受領後に追って連絡いたします。

※採用に関する個人情報の取り扱いについて、詳細はこちら をご確認ください。

　　　●問い合わせ先　　　　　
　　　　　担当　：株式会社アシスト　障がい者雇用窓口担当　松江

　　　　＜メール＞

　　　　＜郵送＞
　　　　　〒102-8109
　　　　　東京都千代田区九段北4-2-1 市ヶ谷スクエアビル（旧：市ヶ谷東急ビル）

　　　●技術職
　　　●スタッフ職
　　　　 ※職務内容はご経験/ご希望により検討させていただきます。

　　　●応募資格
　　　　　障害者手帳をお持ちの方。もしくは申請中の方。

　　　●応募書類
　　　　　・履歴書（写真貼付）
　　　　　・職務経歴書
　　　　　・障害者手帳コピー

　　　●選考方法
　　　　　書類選考、面接、適性検査

【雇用形態】
　契約社員
　（勤務実績により準社員、正社員への登用可能性あり）

【契約期間】
　初回契約：6ヶ月間（以降、1年契約で更新）

【定年】
　60歳（65歳までの再雇用可能）

【勤務地】
　東京、大阪、名古屋　　※応募者の希望勤務地も考慮のうえ検討

【待遇】
　ご本人の経験・知識等を考慮のうえ、社内基準賃金に基づいて決定

◆時間給：1,300円～1,850円/1時間
◆諸手当：上記とは別に、以下手当を支給

　・時間外勤務手当（所定就業時間外・休日労働の勤務時間に応じて支給）
　・通勤手当（交通費全額支給 ※特急料金、新幹線通勤除く）

◆賞与：年3回
　※業績に応じて支給。ただし、就労日数、所定労働時間のいずれか一方が正社員の4分の3未満の場合は不支給。

◆役割/給与改定：年1回（5月、期待役割と年間評価を勘案し決定）


【勤務時間】
　9：00～17：30（所定労働時間7.5時間、休憩1時間）
　※勤務時間は状況により相談可能（週20時間以上、勤務可能な方）

【休日休暇】
　●完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日
　●年次有給休暇（入社6ヶ月経過後付与、最高20日）
　●時間単位有給休暇（フルタイム勤務の場合、1時間単位で有休取得可能。1年に5日分まで）
　●年末年始・産前産後休暇
　●育児・介護休業

【福利厚生等】
　◆保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、団体生命保険
　※団体生命保険は就労日数、所定労働時間のいずれか一方が正社員の4分の3未満の場合は対象外。
　◆施設：健康保険共用施設など
　◆寮：なし