JP1へ安心リプレース！ジョブ管理機能統合による業務システムの安心／安全で安定した稼働を実現

1．サイロ型の個別最適システムから、レイヤ型で全体最適の「共通情報基盤」により、システムの標準化／安定化／省力化を実現
2．JP1への移行に伴う工数やコストを明確化し、安心／安全なリプレースに成功
3．ジョブ管理マネージャ統合のリスクを事前に把握し計画的な拡張で、ジョブの安定稼働／品質向上を実現

創業100年を超える歴史を持つ日本を代表する老舗モノ作り企業であり、優れた技術と最良のサービス提供で常に最先端の製品を世界中に送り出し続ける株式会社 荏原製作所（以下、荏原製作所）。ポンプをはじめとする風水力事業や環境事業、精密・電子事業で水と空気と環境の分野をリードし、グローバルなフィールドでビジネス展開しています。

同社は2004年から約10年間をかけて、社内IT基盤の整備／刷新に向けた「共通情報基盤」を構築するプロジェクトに取り組みました。共通情報基盤で用意したレディメイド型のIT基盤を、システム構築のニーズに応じて短期に適宜提供する仕組みを確立したことで、それまでホスト環境で長年稼働してきた基幹システムからオープン環境への移行をわずか4年間で完了しました。

サイロ型システムのインフラ共通化を進める中で、どうしても乗り越えなければならない壁がジョブ管理の問題でした。

同社ではジョブ管理の仕組みが3つあり、全社共通のJP1、カンパニー独自のJP1、さらにカンパニー独自の別のジョブ管理製品で運用していました。3つのジョブ管理製品のライセンスにより保守費がかさんでいたほか、全社共通のJP1以外は冗長化されず、システムの信頼性に課題を抱えていました。

こうした課題を改善すべく、社内に2つ存在するJP1環境を1つに統合するとともに、独自運用で限界があった別のジョブ管理製品は、サーバやOSの保守切れを契機に全社共通のJP1へ統合することにしました。

ただし、すでに別製品で定義したジョブをJP1用に書き換える必要があり、「どれだけの工数がかかるのか」「期限までに間に合うのか」といった疑問や不安を払拭するために同社では、アシストが提供する「JP1リプレースアセスメントサービス」を採用しました。

これは、企業が現在運用しているジョブ管理製品をJP1へリプレースするために必要な作業の内容や工数、リプレース後の運用イメージなどをアシストが調査し、レポートの形で報告するという無償サービス。同社ではこのサービスと共に、アシストが提供する「ジョブ定義自動変換サービス」を使い、最短で安全／安心に移行を行うために必要な工数や期間を正確に見積もることができると考えたのです。

アセスメントの結果、現行の製品で定義されていたジョブの総数は5,000件近くあり、そのうちの約80％が自動変換できることが判明しました。現行製品のサーバ環境やOSのサポート終了が間近に迫る中で、アセスメントによってJP1へのリプレース作業全体の工数を明らかにし、自動変換できず手動作業となる残り20％のジョブの移行テストに人的リソースを集中的に投入することで、移行後のジョブの品質を高めながら予定通りリプレースを完了することができました。

別製品からのJP1リプレースが完了し、全社共通のJP1統合に着手した同社は、ジョブ管理マネージャ統合後のサーバ負荷を懸念していました。そこで同社はアシストが提供するもう1つのアセスメントサービス、「JP1/AJS3※リスクアセスメントサービス」を利用し、現在稼働しているジョブ数の把握や稼働環境から見える問題点を可視化し、将来予測されるジョブの追加に耐えられるよう改善することにしました。

アシストのアセスメントサービスを有効活用し、事前に潜在的な課題を可視化／クリアした上でジョブ管理マネージャの統合を無事果たした荏原製作所では、コストや管理工数の削減、さらにはジョブ管理マネージャの冗長化による信頼性の向上など、さまざまな成果を上げることができました。

伊藤氏　今回実現したジョブ管理マネージャ統合の成果を生かして、今後も共通情報基盤の標準化と機能の充実に努めていく予定です。さらには、外部データセンターやクラウドサービスといった社外サービスの利活用も検討していきたいと考えています。今後こうした施策を検討／実現していく上で、アシストさんにはこれまで以上に弊社の基盤パートナーとして、質の高いタイムリーな情報提供や提案をお願いできればと考えています。

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アシストでは、お客様が今ご利用中のジョブ管理ツールからJP1へリプレースする際の、ジョブ定義の移行可否（ジョブ定義の変換率）や主要機能の移行見込み、移行後のフロー図のイメージ等を評価、レポートにしてお客様にご報告する「JP1リプレースアセスメントサービス」を無償でご提供しています。サービスの詳細やお問い合せについては、以下のバナーをクリックしてください。

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